五分PK10下载:秋招在即:招聘平台花樣多 警惕線上中介陷阱

最新资讯 2019年08月26日 5:05

秋招在即:招聘平台花樣多 警惕線上中介陷阱

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此外?↑,求職者選擇藉助平台的方式后☆⌒,將大量的個人信息暴露給了中介π□◇,若中介平台存在漏洞〇⊿⊙,很容易造成信息泄露♀,存在很大的安全隱患◇。

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除了與名企合作之外〇↑∵,某求職平台稱「目前已與超過200位世界500強的諮詢師合作」☆△▽,另一中介則提供「超過900位全行業精英在職導師名單」♂◇∟,涵蓋諸多領域♂。但這些諮詢師多為化名☆,真偽難辨◇□。

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程 碩作(新華社發)隨着求職高峰到來?↑,市面上大小的求職中介開始發佈大量招聘信息⊙∵π,不少平台推出了招聘「內部資源」﹡□∟,付費「簡歷免篩」「優先面試」▽,甚至還有「保offer」等誘人項目□,吸引了不少求職者的注意◇□。然而∵↑□,這些所謂的福利⌒⊿?,陷阱重重⊙﹡┊,並不一定能夠達到求職者預期的結果甚至可能有欺詐行為發生⊙♀?。

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多管齊下?,共同防治對於初入社會的大學生求職者來說∵,防範意識薄弱往往是踏入平台求職陷阱的重要原因⌒〇。對平台信息真實性核實不夠?∟,或輕易將個人信息泄露給平台π♂,都有可能造成自身上當受騙∟┊♂。

線上中介要承擔起合法有效對接雙方的主體責任∴,在其蓬勃發展的同時更應注意平台的規範化管理↑☆。要打造信息透明的求職信息平台∴♀♂,保障信息真實⊿△⊙,既服務好求職者♂□∟,也服務好用人單位▽π。同時◇↑,線上平台還應重視用戶的個人信息保護▽,這也是作為中介的基本要求和底線♀↑?。

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付費內推﹡,真假難辨如今網絡上常見的求職平台主要有兩種:一種是單純分享招聘信息的⊿,另一種是通過吸引求職者交費購買課程或內推資格來賺錢□∵□。在網絡時代⌒,線上求職中介利用其信息豐富、傳播效率高、成本低等優勢成為連接企業與求職者的重要載體⊙♂。然而♂,平台提供的信息魚龍混雜□▽π,剛踏入社會的大學生往往防範意識較為薄弱♂□,又迫切地尋求理想職業⊿∵,讓一些不法分子有機可乘⊙﹡∴。

誘惑雖大△,隱患也多「秋招內推倒計時1天﹡∵↑!內推碼不多了∟□,搶完為止⊙◇↑!」「簡歷免篩、直通筆試﹡∟,通過後優先面試」……對於忙着找到一份好實習機會、好工作的求職者來說△﹡,這些充滿誘惑性的字眼無疑令人心動▽◇。在「秋招」季⊙↑,能夠找到一條捷徑♀⊙,就意味着獲得理想崗位的機會又大了些□。

業內人士指出☆∵△,對於求職者而言∵▽∴,要練就一雙「慧眼」┊。切忌輕信平台提供的「捷徑」∴♀,盡量通過企業官網、線下招聘會等多種形式來獲得真實準確的信息?↑∴,不被平台的花言巧語所哄騙☆↑♂,通過正規渠道求職﹡。同時也要意識到∵,若有能力通過企業官方渠道獲得實習名額∴☆〇,付費給平台獲得內推資格只是不必要的花銷;如果自身能力不足▽♀,內推也不一定能夠成功﹡◇,公司招聘更看重的是個人實力⊙,而不僅是一份好看的簡歷⊙∵。因此π∟▽,提高自身的素質水平♂,才是進入名企實習的根本條件♂↑⌒。

《中華人民共和國勞動合同法》第9條明確規定:「用人單位招用勞動者□☆,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件〇▽⊿,不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物┊♀♀。」相關專家指出△♀,中介有償向求職者提供信息和資源在法律上行得通⊙♂,但所提供資源的真實性無法保證﹡,求職者的權益難以保障↑,這其實是在法律「灰色地帶」遊走的行為♂。

專家表示∴,除了平台和求職者自身做好規範和防範之外π,有關部門也要有相應的監管措施〇,對遊走在法律界限邊緣的行為進行規範∴〇,做好宏觀層面的調控♂?,建立更有效的准入機制和審核機制┊▽,切實維護求職者的合法權益♂♀□,讓選賢舉能之風盛行▽△。人盡其用┊,社會發展才會充分涌動活力〇⌒。

另外↑♂,有專家表示〇?,收費內推的行為可能涉及欺騙∴。中介平台如果未經企業允許☆∟〇,卻推出「付費內推」的項目⊿⊿,是涉嫌虛假宣傳的行為∴□∴。若企業與中介確有勾結↑↑?,而中介向求職者提供內推服務♂♀,實際上是企業變相向求職者收費的行為┊⊙,也不為法律所允許♂。

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一些線上中介平台正是抓住了學生想要進入名企實習的心理⊙▽,推出了「付費內推」項目♀。這些平台往往聲稱與眾多企業達成合作♀,可利用這些資源內推大學生去企業實習∵,但獲得內推的資格需要付費△☆,費用從幾百到上萬元不等⊙。有的實習生交錢后♂⊿,獲得的崗位常與自己理想中的工作不相符∟π◇,但也無法退款;有的則是內推失敗♀,得到中介的反饋稱「我們儘力了」;更有甚者π∵♂,被中介宣稱的「預付500元安排筆試保過」所吸引⊿,可收費后卻再也聯繫不上中介△⊿。

一些平台通過上課、諮詢等方式對應聘者進行求職輔導♂♀,增強學員的求職能力和競爭力∵,具有一定的合理性﹡?。但一些通過收取費用來提供內推資格的平台﹡,多半還要讓求職者加微信群、將信息推薦給朋友圈好友π∴,涉嫌傳銷;且內推資格通常只是平台方的承諾﹡∴,真實性與有效性都存疑□π。

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